善待工作就是善待自己-全新升级版
本书特色
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本书从为什么要善待工作,如何善待工作,善待工作对自身有哪些帮助等方面人手,由浅入深,对职场各个工作阶段,所经历的问题与困惑做了分析,从而为员工提供有效的引导与激励。
在叙述上,本书以三个月的时间作为一个工作周期,**个月着重讲述如何从被动地接受工作到喜欢上自己的工作,这是每一个人都会经历的适应期,并且书中明确指出了工作环境应该如何适应;第二个月着重讲述如何从干工作到能工作,其实这是一个提升的阶段,我们称之为成长期,旨在帮助读者培养工作信心、激发工作激情、提升工作能力、寻找工作方法,从一个只知道干一些简单工作或者是领导安排的工作的员工,成长为一个自动自发,遇到问题能够主动寻找解决方法的人才;第三个月着重讲述如何从能工作到会工作,这一部分已经超越了成长期上升到了发展期,主要是让读者认识、明白,并学习到怎样从一名优秀的员工变身为一名卓越的员工,从高效执行、敢于负责、善于创新、善始善终四个方面进行指导和帮助。
本书秉承一种递进的逻辑,使读者能够更清晰、更容易地认识到对工作应该持有的态度和自己应该付出的努力。
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作者简介
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田雷,高级人力资源管理师、AACTP认证讲师、北京奥鹏远程教育中心有限公司职业教育与企业培训事业部总经理,大学生及金蓝领项目创业、就业学院执行院长。
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目录
**个月 适应期:从“被工作”到“爱工作” **周心怀感恩:没有苛刻的老板,只有不懂感恩的员工 工作,从感恩开始 感恩是行动,不是口号 把感激之情融入工作中 想公司之所想,急公司之所急lo 第二周忠诚公司:离开公司你将什么都不是l 忠诚就是与公司共患难、同命运 不要做公司担忧的“能人” 经得起诱惑,坚守住“阵地” 忠诚没有条件,敬业不容推诿 第三周 团结同事:大家好才能真的好 不要一个人战斗 走自己的路,也听听别人怎么说 少想“我怎么省事”,多想“大家如何方便” 既可做红花,也可当绿叶 第四周 遵守纪律:手脚未动,制度先行 迟到早退也是“违纪犯法” *佳的工作态度是制度** 纪律面前,绝对服从 做人有标准,做事按流程 拒绝坏习惯,只做好模范 第二个月 成长期:从“干工作”到“能工作” **周超自信:一切奇迹尽在自己 自信不是与生俱来,也不是天生匮乏 自信力成就卓越的自己 困难面前不低头,挫折挡路不服输 使自己变得不可替代 第二周满激情:态度积极的人,必有积极的成果 热忱激发梦想,激情焕发动力 工作中不能“审关疲劳” 把“朝九晚五”变成一种享受 …… 第三个月 发展期:从“能工作”到“会工作”
封面
书名:善待工作就是善待自己-全新升级版
作者:田雷
页数:168
定价:¥26.8
出版社:石油工业出版社
出版日期:2015-04-01
ISBN:9787518304868
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